Grup Citi telah memberi tahu sebagian besar karyawannya bahwa mereka dapat bekerja dari jarak jauh selama dua minggu terakhir bulan Desember, CNBC mengetahui.
Pekerja dapat melapor dari jarak jauh mulai Senin hingga 29 Desember, hari Jumat, dari mana saja di negara tempat mereka bekerja, menjadikan minggu ini sebagai pengalaman tatap muka terakhir tahun ini bagi banyak anggota staf, menurut orang-orang yang mengetahui situasi tersebut.
Kebijakan tersebut berlaku bagi pekerja hibrida, yang merupakan mayoritas dari 240.000 karyawan bank tersebut, kata sumber yang menolak disebutkan namanya.
Berbeda dengan tahun lalu, ketika tunjangan diperkenalkan, para karyawan merasa cemas atas reorganisasi perusahaan yang dilakukan oleh CEO Jane Fraser, dan beberapa di antaranya menyatakan kekhawatiran tentang apakah pekerjaan mereka akan tetap ada tahun depan. Citigroup mengatakan peninjauan Fraser terhadap bank terbesar ketiga di AS berdasarkan aset tersebut akan selesai pada akhir Maret.
Proyek yang secara internal dikenal dengan nama sandi Bora Bora ini telah menyebabkan kepergian manajemen dan penutupan bisnis obligasi daerah perusahaan tersebut. Citigroup akan mengungkapkan biaya pesangon yang terkait dengan proyek tersebut pada bulan Januari dan April, kata bank tersebut.
“Tahun lalu merupakan salah satu perubahan signifikan di seluruh perusahaan, dan saat kita mendekati akhir tahun 2023, kami menantikan waktu khusus ini,” kata kepala sumber daya manusia Citigroup pekan lalu dalam memo staf yang mengumumkan kebijakan jarak jauh. .
“Kami berharap Anda menikmati istirahat dari perjalanan sambil tetap fokus pada penutupan tahun ini,” kata kepala SDM.
Baca selengkapnya: Citigroup mempertimbangkan PHK besar-besaran untuk perombakan CEO Jane Fraser, yang dijuluki ‘Proyek Bora Bora’
Jangan lewatkan cerita ini dari CNBC PRO:
