Bagi banyak orang Amerika, pekerjaan tidak hanya bersifat hibrid atau jarak jauh—tetapi juga sudah mendunia.
Jumlah pekerja Amerika yang dipekerjakan oleh perusahaan internasional tumbuh 62% tahun lalu, menurut State of Global Hiring Report dari Deel, sebuah platform HR yang berspesialisasi dalam perekrutan global.
Hal ini didasarkan pada 300.000 kontrak antara pelanggan Deel dan pekerja. Mayoritas, 85%, kontrak Deel ditujukan untuk pekerjaan jarak jauh, namun ada juga minat di antara segelintir orang untuk benar-benar pindah ke luar negeri.
Selama beberapa tahun terakhir, semakin banyak orang Amerika yang pindah ke Portugal untuk bekerja dan hidup, berkat cuaca yang baik, biaya hidup yang terjangkau, dan diperkenalkannya visa nomaden digital baru-baru ini.
Dan minatnya tidak berkurang: Portugal adalah negara No. 1 bagi pengguna AS yang mengajukan visa pada tahun 2023, menurut data Deel.
Berikut adalah tujuh negara teratas di mana orang Amerika mencoba pindah ke luar negeri, berdasarkan jumlah permintaan visa yang dikirim melalui fungsi imigrasi dan dukungan visa Deel:
- Portugal
- Spanyol
- Britania Raya
- Uni Emirat Arab
- Kanada
- Jerman
- Perancis
Pengguna saham umumnya ingin pindah ke Eropa Selatan, dan orang Amerika khususnya tertarik untuk pindah ke Dubai.
Ekspatriat di Spanyol dan UEA, khususnya, sangat puas dengan kehidupan pribadi, keuangan, sosial dan pekerjaan mereka di luar negeri, menurut data global dari komunitas online Internasional. Pada tahun 2023, tiga kota teratas bagi ekspatriat untuk berkembang dalam kehidupan baru mereka di luar negeri semuanya berada di Spanyol: Malaga, Alicante, dan Valencia.
Normalisasi kerja jarak jauh telah menimbulkan pertanyaan eksistensial, kata CEO Deel Alex Bouaziz: “Sekarang orang bisa mendapatkan pekerjaan terbaik dari jarak jauh dan tinggal di mana saja, di manakah tempat yang paling menarik bagi pekerja jarak jauh?”
Calon ekspatriat memiliki lebih banyak pilihan untuk mempertimbangkan tempat-tempat dengan faktor kualitas hidup yang lebih tinggi atau keuntungan pajak yang menguntungkan, katanya.
“Menarik sekali bagaimana orang mendistribusikan kembali diri mereka,” tambah Bouaziz, “atau mempertimbangkan ‘apa yang menjadi pusat gravitasi saya jika tidak ada pekerjaan, yang bisa saya lakukan di mana saja? Di mana saya bisa menjalani kehidupan terbaik saya?’
Banyak pekerja yang sangat tertarik dengan fleksibilitas lokasi, apakah mereka ingin berpindah-pindah atau sekadar ingin melepaskan pekerjaan dari tempat tinggal mereka. Perubahan paling menonjol dalam lanskap kerja jarak jauh dalam satu tahun terakhir adalah peningkatan jumlah perusahaan yang secara aktif merekrut posisi kerja dari mana saja, kata kepala pakar karier FlexJobs, Toni Frana, baru-baru ini kepada CNBC Make It.
Dewan pekerjaan jarak jauh telah menyaksikan “peningkatan besar dalam jumlah pencari kerja yang mencari pekerjaan dari mana saja” sejak pandemi ini, kata Frana, “dan jumlah tersebut hampir tidak ada yang mati.”
Apakah Anda ingin menjadi lebih pintar dan sukses dengan uang, pekerjaan, dan kehidupan Anda? Mendaftarlah untuk buletin baru kami!
Apakah Anda ingin meninggalkan pekerjaan impian Anda di tahun 2024? Ikuti kursus online baru CNBC Cara Meningkatkan Wawancara Kerja Anda untuk mempelajari apa yang sebenarnya dicari manajer perekrutan, teknik bahasa tubuh, apa yang harus dan tidak boleh dikatakan, dan cara terbaik untuk membicarakan gaji. Mulailah hari ini dan hemat 50% dengan kode diskon EARLYBIRD.
Berhenti berlangganan: Pekerja Amerika kini diambil alih oleh perusahaan-perusahaan internasional yang mempekerjakan pekerja jarak jauh
